Leitung Werkstatt (m/w/d) für Menschen mit Behinderungen

LEITUNG WERKSTATT (m/w/d)

FÜR MENSCHEN MIT BEHINDERUNGEN
Wir schaffen Lebensräume für Bewegung und freie Entfaltung.
Bei uns werden Sei Teil eines professionellen Teams, das aus Überzeugung anderen Menschen hilft.
Ihre Haltung macht dabei den Unterschied. Sie verantworten unser Arbeits- und Bildungsangebot für Menschen mit
Behinderungen in unserer Caritas Werkstatt in Fulda.

Deine Vorteile bei uns:
SINN
/ erfüllende Aufgaben, bei denen
soziales Handeln im Mittelpunkt steht
/ eigenverantwortliches Arbeiten
/ wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe

SICHERHEIT
/ sicherer Arbeitsplatz bei einem systemrelevanten Arbeitgeber in einer
über 1.700 Kopf starken Gemeinschaft
/ überdurchschnittliche tarifgebundene Vergütung inkl. vielfältiger steuerfreier Sonderzahlungen
/ Geburtsbeihilfe, Krankengeldzuschuss und VL-Leistungen

BALANCE
/ gemeinsame Dienstplangestaltung
/ 30 Tage Urlaub sowie 2 Regenerationstage
/ Arbeitsbefreiungen bei besonderen Anlässen

MITGESTALTUNG
/ Förderung individueller Talente
/ Unterstützung bei der Entwicklung / Umsetzung eigener Projekte
/ für Ideen offene und immer ansprechbare Vorgesetzte
/ Einbindung in das Leitungsteam

ENTWICKLUNG
/ Mentorenprogramme
/ umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm (arbeitgeberfinanziert)
/ Wechselmöglichkeiten innerhalb der Arbeitsfelder/Ressorts

EXTRAS
/ Rabattangebote für Mitarbeitende
/ Dienstrad Leasing
(Fahrräder und eBikes)

Das sind Sie
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, einem technischen
Fachbereich oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Zudem bringen Sie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden mit
und haben Freude daran, Menschen zu entwickeln und gemeinsame Ziele zu erreichen. Quereinsteiger*innen sind
ausdrücklich willkommen – entscheidend sind für uns Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen sowie Ihre
Führungserfahrung.

Das sind Ihre Aufgaben
Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung Ihres Verantwortungsbereichs. Sie fördern die Entwicklung und
Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden und schaffen Rahmenbedingungen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
Sie gestalten Ihr Aufgabenfeld konzeptionell und strategisch weiter und setzen neue Impulse. Sie entwickeln bestehende
Strukturen und Prozesse kontinuierlich weiter und übernehmen die Verantwortung für Ihren Bereich.

Alle Vorteile entdecken und jetzt bewerben!

Zentrales Personalwesen
Silvia Feuerstein
[email protected] 
www.behindertenhilfe-fulda.de