Sachbearbeiter/in (m/w/d)

Im Personalamt der Stadt Fulda ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Sachbearbeiter/in (m/w/d)

mit einer Wochenarbeitszeit von 19,5 Wochenstunden zu besetzen.

Das Aufgabengebiet beinhaltet im Wesentlichen:
• Planung und Organisation von Fort- und Weiterbildungen zu verschiedenen Themen für bestimmte Zielgruppen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• Umsetzung von Maßnahmen aus dem Personalentwicklungs- und Fortbildungskonzept
• Durchführung von notwendigen Ausschreibungen im Vergabewesen für den Bereich Fortbildung und Personalentwicklung
• Beratung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu individuellen Fortbildungsmöglichkeiten
• Prüfung der Notwendigkeit sowie Erstellen von Fortbildungsvereinbarungen
• Betriebliche Gesundheitsförderung: Erstellung von Angeboten in Zusammenarbeit mit externen Anbietern und Krankenkassen
• Koordinierung und Bearbeitung des Prädikates „Gesund arbeiten in Fulda“ der IHK Fulda
• Betriebssportleitung und Ansprechpartner/in sowie Koordination von Angeboten in den Bereichen Betriebssport, Hallensport, Lauftreff und Sportabzeichen
• Pflege des Newskanals „Gesundheitsförderung“
• Mithilfe beim Erstellen von Konzepten im Bereich der Personalentwicklung sowie Personalentwicklungsmaßnahmen sowie beim Fortbildungskonzept

Wir erwarten von Ihnen:

Fachliche Voraussetzungen
• Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Dipl.-Verwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung) oder
• Abgeschlossene Weiterbildung zum bzw. zur Verwaltungsfachwirt/in oder ein abgeschlossenes Studium mit Inhalten zu Personalentwicklung bzw. Personalmanagement
• Erfahrungen in der Durchführung oder Begleitung von Workshops und Coachings im Bereich Personalentwicklung bzw. Personalmanagement sind von Vorteil

Persönliche Kompetenzen
• Selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise und überzeugendes Auftreten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
• Organisationsgeschick
• Konfliktfähigkeit sowie eine hohe Zuverlässigkeit
• Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit

Wir bieten Ihnen:
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Eine Übernahme in das Beamtenverhältnis ist grundsätzlich möglich.
• Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach dem TVöD
• Attraktives Bike-Leasing Angebot
• Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (Kommunalrente)
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Jobticket für die Nutzung des ÖPNV im gesamten Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
• Fort- und Weiterbildungsprogramme

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig
berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz und/oder weiteren Sprachkenntnissen sind besonders erwünscht.

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Stelzner unter der Telefonnummer (0661) 102-1150 gerne zur Verfügung.

INTERESSIERT?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich unter www.fulda.de/stellenangebote  möglichst über unser Online-Bewerbungsverfahren.

Die Bewerbungsfrist endet am 07.07.2024.

Die gespeicherten Daten werden nach Abschluss des Verfahrens unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet.

Magistrat der Stadt Fulda
Personalamt
Schlossstraße 1
36037 Fulda