Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Infrastrukturellen Gebäudemanagement

Im Gebäudemanagement der Stadt Fulda ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die
Vollzeitstelle als
Sachbearbeiter/in (m/w/d)
im Infrastrukturellen Gebäudemanagement

zu besetzen. Der Arbeitsplatz kann in Teilzeit besetzt werden.

Aufgaben des Gebäudemanagements:
Die Stadt Fulda ist Eigentümerin von ca. 250 Gebäuden, teilweise denkmalgeschützten
Immobilien, mit ca. 430.00.000 qm BGF Grundfläche unterschiedlichster Art (Verwaltungsgebäude, Schulen, Kindertagesstätten, Bürgerhäuser, Sporteinrichtungen usw.).
Das Gebäudemanagement der Stadt Fulda ist verantwortlich für die bauliche Unterhaltung, den sicheren Betrieb und die Bewirtschaftung dieser Einrichtungen und der dazu
gehörigen Außenanlagen. Hinzu treten Aufgaben im Bereich von Neubau-, Umbau und
Sanierungsmaßnahmen an städtischen Immobilien und deren Freiflächen sowie die Übernahme fachkundiger Bauherrenleistungen im Zusammenhang komplexer Bauvorhaben.

Das Aufgabengebiet beinhaltet im Wesentlichen:
- Bedarfsanalyse, Planung, Ausschreibung und Vergabe, Koordination sowie Qualitätsmanagement von Reinigungsdienstleistungen an städtischen Liegenschaften
- Koordination und Planung von Umzügen sowie Ausschreibung und Vergabe der hierzu erforderlichen Dienstleistungen
- Bedarfsanalyse und Planung, Beschaffung von Möblierungen sowie Ersatzbeschaffungen von elektronischer Ausstattung und Inventar an städtischen Liegenschaften
- Mitwirkung im Betrieb, Verwaltung und Weiterentwicklung von manuellen und elektronischen Schließsystemen (inkl. Programmierung der Schließanlagen unter
Anwendung von Softwarelösungen)

Wir erwarten von Ihnen:
Fachliche Voraussetzungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder als Fachangestellte/r für Bürokommunikation; Techniker/in im Bauhandwerk mit nachweislicher
Berufserfahrung im Bereich Reinigung; Gebäudereinigermeister/in
- Sicherer Umgang mit den Office-Programmen und die Bereitschaft fachspezifische
Programme zu erlernen
- Erfahrungen in der Arbeit mit CAD-Programmen sind wünschenswert
- PKW-Fahrerlaubnis der Klasse B

Persönliche Kompetenzen
- Organisationsgeschick sowie hohe Belastbarkeit
- Kommunikative und soziale Kompetenzen
- Gewissenhafte eigenständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Loyalität
- Flexibilität
- Fahrerlaubnis der Klasse B
- Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
- Bereitschaft zur permanenten Fortbildung

Wir bieten Ihnen:
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst
(TVöD)
- Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach dem TVöD
- Attraktives Bike-Leasing Angebot
- Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (Kommunalrente)
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Jobticket für die Nutzung des ÖPNV im gesamten Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes9a
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Fort- und Weiterbildungsprogramme

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig
berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz und/oder weiteren Sprachkenntnissen sind besonders erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden
besonders begrüßt (§ 9 HGlG).

Im Rahmen der Tätigkeit müssen Ortstermine an Objekten wahrgenommen werden, deren Zugänge nicht immer barrierefrei sind. Eine entsprechende körperliche Befähigung ist
notwendig.

Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Volmer unter der Telefonnummer
(0661) 102-1700 gerne zur Verfügung.

INTERESSIERT?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich unter www.fulda.de/stellenangebote möglichst über unser Online-Bewerbungsverfahren.
Die Bewerbungsfrist endet am 15.07.2024.
Die gespeicherten Daten werden nach Abschluss des Verfahrens unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet.

Magistrat der Stadt Fulda
Personalamt
Schlossstraße 1
36037 Fulda